• Actua
  • Visie
      • Onderwijs
      • Gezondheidszorg
      • Leefmilieu, klimaat & duurzaamheid
      • Economie, werk & ondernemen
      • Cultuur
      • Fiscaliteit & begroting
      • Asiel, Migratie & Integratie
      • Justitie
      • Mobiliteit
      • Ethiek & zingeving
      • Gelijke kansen & diversiteit
      • Veiligheid
      • Landbouw, visserij & platteland
      • Staatshervorming & democratie
      • Buitenlands beleid
      • Onze andere standpunten
    • Alle thema's
      • Lokaal
      • Provinciaal
      • Vlaanderen
      • Brussel
      • Federaal
      • Europa
    • Vragen en antwoorden
      • Vraag en antwoord
      • Cijfer
      • Opinie
      • Standpunt
  • Wie zijn we
    • Ons verhaalGeschiedeniscd&v als bewegingLokale afdelingen
      CD&V als politieke partijMinisters en staatssecretarissenSenaatBrussels ParlementEuropees ParlementVlaams ParlementDe Kamer
      GeledingenJONGCD&VVrouw & MaatschappijCD&V SeniorenWetstraat 89Onze medewerkersVereniging van CD&V-raadsledenNetwerken
      Doe meeVacaturesLid wordenStages
  • Kalender
  • Contact
  • Word lid

17 april 2019

400 nieuwe jobs in de sociale economie

Thema: Werk en arbeidsmarkt

Beleidsniveau: Vlaanderen

Lees voor

Maatwerkbedrijven stellen mensen te werk die niet in het reguliere arbeidscircuit terecht kunnen. Zij krijgen er specifieke begeleiding en ondersteuning met oog op een mogelijke doorstroom. Reguliere bedrijven kunnen een beroep doen op maatwerk voor delen van hun productie en dienstverlening.

Vlaanderen zorgt nu voor bijkomende tewerkstelling van 400 voltijdse equivalenten in 91 maatwerkbedrijven, zo laten Vlaams Volksvertegenwoordigers Sonja Claes en An Christiaens weten. In totaal zijn er zo’n 16.000 arbeidsplaatsen in de Vlaamse sociale economie, waar er nu 400 bijkomen. CD&V wil volgende legislatuur 7000 bijkomende plaatsen creëren met een groeipad. 

Sonja Claes en An Christiaens: “Mensen die moeilijk hun weg vinden naar de reguliere arbeidsmarkt verwerven zo niet alleen een inkomen, maar ook onafhankelijkheid en heel wat vaardigheden. Daarmee kunnen ze mogelijk later terecht in het reguliere circuit. Het is belangrijk dat de overheid investeert in sociale tewerkstelling. Met de 400 bijkomende arbeidsplaatsen verbeteren we de levenskwaliteit van heel wat mensen op korte én lange termijn. Die kans willen we voor nog meer mensen creëren.”

Oproep werkondersteunende maatregelen

Een maatwerkbedrijf dat een maatwerker aanwerft, heeft recht op subsidies onder de vorm van werkondersteunende maatregelen. Het gaat dan over een tussenkomst in de loonkost, afhankelijk van de individuele behoefte aan begeleiding en het rendementsverlies dat gepaard gaat met de tewerkstelling van een persoon met een beperking. Daarnaast is er ook een aanvullende organisatie-ondersteuning. Die compenseert de kosten van het aanpassen van de productieprocessen aan de noden van de maatwerkers.

Het totaal budget in de Vlaamse begroting voor collectief maatwerk bedraagt 394 miljoen euro, goed voor 16.000 voltijdsequivalenten. In 2019 bedraagt de uitbreiding voor Vlaanderen 10 miljoen euro, wat neerkomt op ongeveer 480 voltijdsequivalenten. Daarvan worden er nu al 400 ingevuld, de rest volgt later dit voorjaar.

Begin 2019 lanceerde de Vlaamse overheid een nieuwe oproep voor maatwerkbedrijven om werkondersteunende maatregelen aan te vragen. Het contingent werd per provincie verdeeld op basis van de aanwezigheid van de doelgroep (aantal niet-werkend werkzoekenden per provincie). In totaal kunnen 400 bijkomende voltijdsequivalenten aan de slag bij 91 maatwerkbedrijven in Vlaanderen.

Partnerschap met reguliere economie

Anders dan in reguliere bedrijven die op zoek gaan naar werknemers voor hun werk, zoeken maatwerkbedrijven werk voor hun werknemers. Toch is ook rendement belangrijk. Daarvoor is een samenwerking met de reguliere economie belangrijk.
An Christiaens en Sonja Claes roepen bedrijven op om een beroep te doen op maatwerkbedrijven om hun ondernemersactiviteiten te ondersteunen. Maatwerkers kunnen immers delen van productieprocessen uitvoeren, zoals assemblage of verpakking maar ook dienstverlening verzorgen, zoals groenonderhoud. Het maatwerkbedrijf zelf is hier vaak toe uitgerust, maar kan ook zorgen voor verplaatsing naar de opdrachtgever. Reguliere en sociale economie kunnen elkaar op die manier versterken. 

An Christiaens en Sonja Claes: “Maatwerkers zijn multi-inzetbaar en dat is ook voor reguliere bedrijven een grote troef. Naast flexibiliteit bieden maatwerkbedrijven ook een scherpe prijs en ze leveren kwaliteit af die voldoet aan de hoogste normen. Tegelijkertijd bieden ze een enorme maatschappelijke meerwaarde. Een win-win dus voor de sociale én de reguliere economie.”

CD&V wil 7000 extra plaatsen creëren

Tewerkstelling en ook sociale economie staan hoog op de agenda bij CD&V. “In ons programma pleiten we voor meer tewerkstellingsplaatsen voor personen met een grote afstand tot de arbeidsmarkt. Dat kan in het reguliere  arbeidscircuit,  mits  voldoende  redelijke  aanpassingen. De  tewerkstelling  in  de  sociale  economie of de arbeidszorg willen we behouden voor wie dat de ideale arbeidsmarktpositie is. Verder stimuleren we de samenwerking en doorstroom tussen sociale economie-ondernemingen en reguliere ondernemingen. Binnen de sociale economie willen we zo snel mogelijk 7.000 plaatsen creëren met een groeipad zodat zo veel mogelijk mensen aan de slag kunnen”, zeggen An Christiaens en Sonja Claes.

"Mensen die moeilijk hun weg vinden naar de arbeidsmarkt, verwerven niet alleen een inkomen, maar ook onafhankelijkheid en sociale vaardigheden. De #levenskwaliteit van heel wat mensen gaat er daardoor op vooruit." @AnTongeren en @sonjaclaes @hbvl #dewegvooruit pic.twitter.com/RbetHCXyVA

— CD&V (@cdenv) April 17, 2019
  • Werk en arbeidsmarkt
Lees de reacties ()

Snel naar

  • Ons verhaal
  • Standpunten
  • Geschiedenis
  • CD&V als beweging
  • Onze mensen
  • Europese Volkspartij
  • Privacyverklaring

Jouw CD&V

  • JONGCD&V
  • Vrouw & Maatschappij
  • Senioren
  • De vereniging
  • Netwerken
  • Lokale afdelingen

Politiek

  • Onze visie
  • Federaal regeerakkoord 2020
  • Lid worden

Contacteer

CD&V
Wetstraat 89
1040 Brussel

info@cdenv.be
02/238 38 11

  • Sitemap

Doe mee

  • Agenda
  • Jobs
  • Word lid
Schrijf je in op onze nieuwsbrief
  • Home
  • Actua
  • Visie
    • Visie
    • Onderwijs
    • Gezondheidszorg
    • Leefmilieu, klimaat & duurzaamheid
    • Economie, werk & ondernemen
    • Cultuur
    • Fiscaliteit & begroting
    • Asiel, Migratie & Integratie
    • Justitie
    • Mobiliteit
    • Ethiek & zingeving
    • Gelijke kansen & diversiteit
    • Veiligheid
    • Landbouw, visserij & platteland
    • Staatshervorming & democratie
    • Buitenlands beleid
    • Onze andere standpunten
    • Lokaal
    • Provinciaal
    • Vlaanderen
    • Brussel
    • Federaal
    • Europa
    • Vraag en antwoord
    • Cijfer
    • Opinie
    • Standpunt
  • Wie zijn we
    • Wie zijn we
    • Ons verhaal
    • Geschiedenis
    • Lokale afdelingen
    • Wetstraat 89
      • Wetstraat 89
      • Onze medewerkers
      • Vereniging van CD&V-raadsleden
      • Netwerken
    • cd&v als beweging
    • Doe mee
      • Doe mee
      • Vacatures
      • Lid worden
      • Stages
    • Geledingen
      • Geledingen
      • JONGCD&V
      • Vrouw & Maatschappij
      • CD&V Senioren
    • CD&V als politieke partij
      • CD&V als politieke partij
      • Ministers en staatssecretarissen
      • Senaat
      • Brussels Parlement
      • Europees Parlement
      • Vlaams Parlement
      • De Kamer
  • Kalender
  • Contact
  • Word lid
×

Een cookie is een klein bestand dat door de server van CD&V wordt uitgestuurd en geplaatst op de harde schijf van jouw computer, tablet, GSM of ander apparaat waarmee je onze website bezoekt. 

Cookies hebben allerhande doelstellingen. Sommige worden gebruikt om het bezoek aan onze website aangenamer of gemakkelijker te maken. Nog andere analyseren het gebruik van de website. Cookies die omwille van technische of beveiligingsredenen noodzakelijk zijn, plaatsen we in ieder geval. Meer info vind je in onze cookie policy en onze privacyverklaring.

Door op “Akkoord” te klikken, aanvaard je het gebruik van deze cookies voor al deze doeleinden. Je kan jouw cookievoorkeuren regelen via de knop “Wijzig instellingen”.

Akkoord
Noodzakelijke cookies
Wijzig instellingen
Akkoord
Deze cookies zijn noodzakelijk om de website te doen werken en kunnen niet worden uitgeschakeld.
Deze cookies verhogen de gebruiksvriendelijkheid van de website door jouw keuzes of interesses te onthouden.
Deze cookies verzamelen gegevens over de performantie van de website zoals het aantal pagina's dat je bezoekt of de tijd die je doorbrengt op een webpagina. Voor analyses maken we gebruik van Google Analytics.
De marketing-cookies houden jouw surfgedrag bij. Ook cookies afkomstig van social media sites zoals Facebook, YouTube, LinkedIn en Twitter vallen onder deze categorie.
Terug Akkoord